Universidades corporativas
(eBook)
Author
Published
Madrid : LID Editorial Empresarial, 2011.
Format
eBook
Edition
Primera ed.
ISBN
9788483566831, 8483566834
Physical Desc
1 online resource (1 volume) : illustrations
Status
Description
Loading Description...
Also in this Series
Checking series information...
More Details
Language
Spanish
Notes
Bibliography
Includes bibliographical references and index.
Description
Si el mayor activo de una organización son las personas que la componen, la mejora permanente de sus habilidades profesionales es una exigencia con claros efectos en su competitividad y productividad.En un entorno cambiante y de máxima competencia, las universidades corporativas han proliferado por la necesidad de las compañías de gestionar su conocimiento interno, dotar a sus empleados de una formación específica ajustada a su perfil profesional y crear una herramienta de implantación de la estrategia. En este libro se proporcionan todos los detalles necesarios para diseñar, crear e implantar una universidad corporativa. Con numerosos ejemplos y casos de éxito y una base teórica de demostrados resultados, esta obra desvela cómo cubrir las continuas necesidades de aprendizaje de los miembros de una organización y cómo alinear los planes formativos con las necesidades de negocio.
Local note
O'Reilly,O'Reilly Online Learning: Academic/Public Library Edition
Reviews from GoodReads
Loading GoodReads Reviews.
Citations
APA Citation, 7th Edition (style guide)
Rubio, A. (2011). Universidades corporativas (Primera ed.). LID Editorial Empresarial.
Chicago / Turabian - Author Date Citation, 17th Edition (style guide)Rubio, Antonio. 2011. Universidades Corporativas. LID Editorial Empresarial.
Chicago / Turabian - Humanities (Notes and Bibliography) Citation, 17th Edition (style guide)Rubio, Antonio. Universidades Corporativas LID Editorial Empresarial, 2011.
MLA Citation, 9th Edition (style guide)Rubio, Antonio. Universidades Corporativas Primera ed., LID Editorial Empresarial, 2011.
Note! Citations contain only title, author, edition, publisher, and year published. Citations should be used as a guideline and should be double checked for accuracy. Citation formats are based on standards as of August 2021.
Staff View
Grouped Work ID
824d00fb-ef87-2db6-eb98-f573c386c238-spa
Grouping Information
| Grouped Work ID | 824d00fb-ef87-2db6-eb98-f573c386c238-spa |
|---|---|
| Full title | universidades corporativas |
| Author | rubio antonio |
| Grouping Category | book |
| Last Update | 2024-04-16 12:23:35PM |
| Last Indexed | 2024-04-20 03:47:14AM |
Book Cover Information
| Image Source | syndetics |
|---|---|
| First Loaded | Apr 23, 2023 |
| Last Used | Jul 20, 2023 |
Marc Record
| First Detected | Nov 09, 2022 03:44:55 PM |
|---|---|
| Last File Modification Time | Apr 16, 2024 12:31:40 PM |
MARC Record
| LEADER | 03013cam a2200505 a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | ocn880902636 | ||
| 003 | OCoLC | ||
| 005 | 20240405112445.0 | ||
| 006 | m o d | ||
| 007 | cr unu|||||||| | ||
| 008 | 140603s2011 sp a ob 001 0 spa d | ||
| 020 | |a 9788483566831 | ||
| 020 | |a 8483566834 | ||
| 020 | |z 9788483565964 | ||
| 029 | 1 | |a AU@|b 000057231685 | |
| 035 | |a (OCoLC)880902636 | ||
| 037 | |a CL0500000442|b Safari Books Online | ||
| 040 | |a UMI|b eng|e pn|c UMI|d OCLCQ|d OCLCF|d OCLCQ|d C6I|d CNCEN|d VT2|d OCLCO|d OCLCQ|d OCLCO|d OCLCL | ||
| 049 | |a TKLA | ||
| 050 | 4 | |a HF5549.5.T7|b R83 2011 | |
| 082 | 0 | 4 | |a 658.3124|2 23 |
| 100 | 1 | |a Rubio, Antonio. | |
| 245 | 1 | 0 | |a Universidades corporativas /|c Antonio Rubio ; prólogo de Ed Cohen. |
| 250 | |a Primera ed. | ||
| 260 | |a Madrid :|b LID Editorial Empresarial,|c 2011. | ||
| 300 | |a 1 online resource (1 volume) :|b illustrations | ||
| 336 | |a text|b txt|2 rdacontent | ||
| 337 | |a computer|b c|2 rdamedia | ||
| 338 | |a online resource|b cr|2 rdacarrier | ||
| 490 | 1 | |a Colección Acción empresarial | |
| 504 | |a Includes bibliographical references and index. | ||
| 520 | |a Si el mayor activo de una organización son las personas que la componen, la mejora permanente de sus habilidades profesionales es una exigencia con claros efectos en su competitividad y productividad.En un entorno cambiante y de máxima competencia, las universidades corporativas han proliferado por la necesidad de las compañías de gestionar su conocimiento interno, dotar a sus empleados de una formación específica ajustada a su perfil profesional y crear una herramienta de implantación de la estrategia. En este libro se proporcionan todos los detalles necesarios para diseñar, crear e implantar una universidad corporativa. Con numerosos ejemplos y casos de éxito y una base teórica de demostrados resultados, esta obra desvela cómo cubrir las continuas necesidades de aprendizaje de los miembros de una organización y cómo alinear los planes formativos con las necesidades de negocio. | ||
| 588 | 0 | |a Online resource; title from title page (Safari, viewed June 2, 2014). | |
| 590 | |a O'Reilly|b O'Reilly Online Learning: Academic/Public Library Edition | ||
| 650 | 0 | |a Employees|x Training of.|0 http://id.loc.gov/authorities/subjects/sh85042896 | |
| 650 | 0 | |a Employer-supported education.|0 http://id.loc.gov/authorities/subjects/sh85042908 | |
| 650 | 2 | |a Inservice Training | |
| 650 | 6 | |a Personnel|x Formation. | |
| 650 | 6 | |a Éducation financée par l'employeur. | |
| 650 | 7 | |a Employees|x Training of|2 fast | |
| 650 | 7 | |a Employer-supported education|2 fast | |
| 758 | |i has work:|a Universidades corporativas (Text)|1 https://id.oclc.org/worldcat/entity/E39PCYkCfch9mkqrGcrVXYJ97w|4 https://id.oclc.org/worldcat/ontology/hasWork | ||
| 830 | 0 | |a Colección Acción empresarial.|0 http://id.loc.gov/authorities/names/no2011065178 | |
| 856 | 4 | 0 | |u https://ezproxy.knoxlib.org/login?url=https://learning.oreilly.com/library/view/~/9788483566831/?ar |
| 994 | |a 92|b TKL | ||